エントリー後、書類選考を行い、その後面接（1〜2回）を実施します。選考はできるだけスムーズに進められるよう配慮しています。

不動産業界の経験は問いません。心身の健康を大切にし、「住まい」や「暮らし」に興味を持てる方。人に喜ばれることが好きで、新しいことにも前向きに挑戦できる方。仲間と協力しながら、誠実に責任感を持って仕事に取り組める方を歓迎します。

一切ありません。
当社では年齢よりも、行動力と実績、そして誠実な姿勢を重視しています。
若手から中堅まで、それぞれの経験を活かして活躍できる環境です。

男性62.5％、女性37.5％です。

転勤はありません。ただし、事業の状況やご本人の適性に応じて、配属部署や担当業務が変更となる（異動）場合があります。その際は、上司との面談を通じて、業務内容や働き方についてご希望を伺う機会も設けています。

残業や休日出勤は基本的にほとんどありません。業務は日中の時間内で無理なく進められるようにチームで調整しており、ワークライフバランスを大切にした働き方を心がけています。

取得しやすい環境です。業務を調整しながら、柔軟に有給休暇を取得しています。

半期に一度、上司との面談を通じて評価を行っています。評価は、ご自身で設定した目標の達成度に加え、日々の業務における姿勢や成果、チームや会社への貢献度などを総合的に判断します。

入社後は、まずベテラン社員と共に実務に取り組みながら、業務の流れや取引先対応などを学んでいただきます。その上で、専任スタッフとしてご自身のやりやすい体制を少しずつ整えていくことができます。
また、必要に応じて資格取得に向けた支援制度も整備しており、対象資格については会社からの費用補助もあります。

社内には、自然に笑顔で声を掛け合える温かな空気があり、チームワークを大切にしながら、落ち着いて業務に取り組める環境が整っています。新しいことへの挑戦も応援しており、経験や年齢に関わらず、成長を後押しする風土が根づいています。